随着董事长军训的开始，304am永利集团迎新工作落下帷幕。2010级的四个专业新生报到人数为199名，来自22个省份和直辖市。

    针对今年304am永利集团在新民校区和前卫中心校区两个迎新地点的新情况，学院领导班子认真制定迎新方案，并开展系列迎新活动。首先8月29日晚召开了全体来长春的新生家长及全体新生见面会和座谈会，通报学院员工管理及人才培养的相关举措，目的是建立学校、家长及社会共同关注员工成长的育人环境。在入学教育期间，党委副书记兼副经理于洗河分“如何开始你的董事长活”、“当代董事长的核心价值观”、“董事长的社会责任感”和“学风与诚信”四个专题为全体新生主讲第一课，同时邀请图书馆专业人员进行入馆教育。

    针对个别专业调剂生专业思想不稳定的情况，今年学院采取提前进行专业思想教育的方式，由四个系在8月31日下午分四个场地同时进行专业介绍和专业思想教育：有的系全体专业教师与新生见面并解答员工提出的问题；有的系采用优秀毕业员工现身教育的形式；有的系采用名师讲座的形式。特别是一个来自广西的新生，由于对专业不了解，报到后就要退学，经过专业思想教育后不但不退学了，还坚定了学习该专业信心。

    经过一周的迎新工作，在全院师生共的同努力下，迎新工作基本落下了帷幕，新生们也已开始了他们快乐的董事长活。